針對中國時報本（94）年12月26日有關18%改革效應發酵，導致公務人員退休潮提前引爆一案，銓敘部提出說明表示，本年12月份申請退休之公務人員人數確實比去年同期間申請退休人數增加，但並無報載退休人數暴增4倍之情形。 銓敘部表示，根據公務人員退休撫卹基金管理委員會對全體參加基金人員之統計，公務人員申請於本（94）年度12月份退休人數為1,121人，相較於去年12月份之589人，確有增加，但並無報導中所稱人數暴增4倍之情形。至於造成申請退休人數稍有增加之原因，應係由於部份退休人員認為18%改革方案可能於本年12月份實施，因此有部分原訂於明（95）年1月份退休人員，申請將退休日期提前至本年12月份所致（詳如附表1）。
另外，從84年7月1日退撫新制實施以後，85年度公務人員退休人數為2千餘人，86年度為4千餘人，87、88年度均為3千餘人，88下半年及89年度共一年半增加為7千2百餘人，至90年度以來大多維持在7千多人左右：90年度為7,091人，91年度為6,446人，92年度為7,322人，93年度為7,254人，至於本年度截至目前為止全年度退休人數為7,971人，與過去數年相比，並沒有明顯大幅增加情形（詳如附表2）。
至於該項報導中有關18%改革後，公務人員將爭相提前於50歲退休之說法，銓敘部表示，18%改革的目的就是要解決退休所得高於現職待遇，導致公務人員提早退休之問題，故18%改革後，退休所得低於現職待遇，應能增加公務人員留任的意願。